【ほほえみ居宅介護支援事業所】＿契約社員＿介護職・ヘルパー

コミュニケーションが取りやすく年間休日が110日！和気あいあいで働きやすい環境です。

年間110日～駅チカ（10分以内）

この求人のポイント

POINT

01

働く方のコミュニケーションがしっかりと取れ、サポート体制があります。

POINT

02

年間休日が110日以上とプライベートとのオンオフがつけやすい環境です。

POINT

03

お子さまを預けながら働くことが可能で、継続したキャリアアップが可能な環境です。

募集要項

求人管理ID

101771G12G

施設形態

訪問介護

事業所名

ほほえみ居宅介護支援事業所

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

契約社員

仕事内容

介護職全般をお願いいたします。
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
など

勤務時間

1ヵ月単位の変形時間労働制
1)07:00～16:00
2)07:30～16:30
3)08:00～17:00
4)08:30～17:30
5)09:00～18:00
6)09:30～18:30
7)10:30～19:30
8)11:00～20:00
9)11:30～20:30
10)12:00～21:00
11)13:00～22:00
12)22:00～翌07:00
休憩:60分
夜勤時:60分
残業あり(月5時間)

給与

月給 172,600円～

給与詳細

・基本給:152,600円～171,080円
・夜勤手当:5,000円/回（月4回程度）
・準夜勤・深夜勤手当:2,550円/回
・職務手当:5,000円～15,000円
【その他手当】
・昼食:165円/回
・保育手当（条件有）第1子:10,000円、第2子5,000円、第3子2,500円
・介護手当（条件有）1名10,000円、2名5,000円、3名2,500円
・処遇改善交付金　勤務年数に応じて支給
・特定処遇改善手当　全職員に対して基準に応じて支給
正社員:最高約480,000円/年
嘱託社員:最高約280,000円/年
・住宅手当:30,000円/月（島外から転居の場合）
世帯主、借家である場合:10,000円/月
・扶養手当:配偶者15,000円/月
配偶者以外の扶養親族 4,500円/月※ 支給対象は2名を限度・保育手当との併用なし
配偶者のいない扶養親族 10,000円/月※1名を限度
【処遇改善詳細】
2020年度
処遇改善手当　180000～400,000円（年額）
特定処遇改善手当　73500～147002円（年額）
【年収例】
【モデル年収】
給与例　新規卒業者介護職員の場合
専門学校2年卒業・介護福祉士資格取得者　　※ 試用期間3ヵ月あり
A（基準給 150,000円）＋B（年齢加算 2,000円）＋C（特別加算 5,000円）＝本給157,000円
職務手当15,000円/通勤手当（片道15Kmの場合）10,200円/島外の方なら住居手当30,000円/夜勤手当（月平均約4回）20,000円
合計232,200円／月
※ 賞与（4.0ヵ月/年）・処遇改善交付金・特定処遇改善交付金あり（前年度実績～539,000円）
年収　4,084,200円
※上記は一例です。最終的に勤務年数、能力、資格を考慮し詳細を決定します。給与を確約するものではなく、あくまでも目安です。
【昇給制度】
有り
・定期昇給:1回/年

休日休暇

シフト制月10日休み

年次有給休暇:入職6ヵ月後に10日（上限20日繰越最高40日）
特別休暇:結婚出産忌引
育児休業
介護休業
子供の介護休暇
年間休日120日

待遇・福利厚生

制服代：入職時10,000円/年 2年目～7,000円/年
永年勤続褒賞金制度あり
ソウェルクラブ（全額施設負担）
互助会（半額6,000円施設負担/年）
兵庫県社会福祉協議会退職年金共済加入（半額施設負担）
退職共済：1年以上
永年勤続報奨金：5年以上
交通費実費支給（上限100,000円/月）
車通勤可
駐車場（無料）
退職金1年
産休育休取得実績あり
託児所
託児所
法人内保育所あり　（淡路市久留麻）