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【セントケア三鷹新川】＿正社員＿ケアマネジャー

東京都内で約40の事業所を運営する安定法人★キャリアアップの道も様々◎

土日定休

bold_check この求人のポイント

POINT

01

職員が取得したい資格に合わせて様々なサポートを行っており、資格取得の費用補助などの制度があります☆

POINT

02

東京都内に約40の事業所を運営し、訪問介護・訪問入浴・住宅改修・グループホームなど提供サービスも多い為、キャリアアップの道が幅広くあります◎

POINT

03

社長を含めた全役職者が現場経験者という、現場に寄り添った運営を続けている法人です！

募集要項

求人管理ID

111404H23G

施設形態

小規模多機能型住宅

事業所名

セントケア三鷹新川

募集職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

仕事内容

ケアマネジャー業務全般をお願いいたします。
ケアプラン作成など

勤務時間

9時00分～18時00分勤務地自体はシフト制となりますが、
今回募集のケアマネジャーについては固定シフト時間となります。

休憩60分
残業10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経
て1年間に6回限度、1ヵ月60時間、1年630時間まで延長

給与

月給 246,500円～

給与詳細

147,000円～195,500円

・各種手当
職種手当 47,500円～47,500円
地域手当 32,000円～32,000円
資格手当 20,000円～20,000円
固定残業代 なし
通勤手当 　実費支給（上限あり）

昇給

あり

賞与

あり　年2回　計 1.40ヵ月分（前年度実績）

休日休暇

年間休日110日
週休二日制
土日休み相談可能／連休取得可能／シフトは希望制

待遇・福利厚生

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度
定年65歳
制服貸与有
移動交通費支給有
初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取得支援制度有
ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やｅラーニング実施による資格取得ををサポートする資格取得支援制度有
入社時研修有／現場同行研修有／毎月の定例研修有
レジャー施設の優待制度有
万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障される長期所得補償制度有
交通費実費支給（上限あり）
産休・育休・介護休暇取得実績有
男性の育児休暇取得実績有
育児短時間勤務制度はお子さんが小学校6年生まで対象

勤務地

勤務地

東京都 三鷹市 新川6-4-30

アクセス

三鷹台駅より徒歩18分 井の頭公園駅より徒歩18分 三鷹駅より徒歩21分

最寄り駅

三鷹台(東京都) 駅
井の頭公園(東京都) 駅
三鷹(東京都) 駅

勤務地の地図を表示する

キャリアアドバイザーからメッセージ

career_advisor

事業所全体の雰囲気が良く、安心して働ける環境が魅力で、継続したサポートを受けながら仕事が可能です。

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法人概要

法人名

セントケア東京株式会社

法人住所

〒104-0032 東京都 中央区 八丁堀4丁目10番11号

法人ページを見る

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