【セントケア浜松】＿正社員＿ケアマネジャー
コミュニケーションが取りやすい環境が魅力！和気あいあいで働きやすい環境です。
この求人のポイント
POINT
01
働く方のコミュニケーションがしっかりと取れ、サポート体制があります。
POINT
02
教育体制がしっかりとしており、周りの方からのサポートが充実しております。
POINT
03
お子さまを預けながら働くことが可能で、継続したキャリアアップが可能な環境です。
募集要項
求人管理ID
282310Y23G
施設形態
訪問介護
事業所名
セントケア浜松
募集職種
ケアマネジャー
雇用形態
正社員
仕事内容
ケアマネジャー業務全般をお願いいたします。
ケアプラン作成など
勤務時間
9時00分～18時00分
休憩60分
残業10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
60時間／月(年6回を限度)、630時間／年
給与
月給 231,500円～
給与詳細
147,000円～169,000円
・各種手当
職種手当 47,500円～57,500円
地域手当 12,000円～12,000円
資格手当 20,000円～35,000円
役割手当 5,000円～5,000円
固定残業代 なし
通勤手当 実費支給（上限あり）
※介護支援専門員:月給23万1500円
※主任介護支援専門員:月給27万8500円
通勤手当（2ｋｍ以内は対象外）
移動手当（自家用車で移動の場合）（25円／1ｋｍ）
昇給
あり
賞与
あり 年2回 計 1.40ヵ月分（前年度実績）
休日休暇
年間休日110日
休日:土曜日，日曜日
週休二日制
待遇・福利厚生
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金制度
定年65歳
再雇用制度
※入社後は先輩スタッフの同行研修があります
※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます
他、福利厚生あり
・制服無料貸与
・社会保険完備
・有給（半休から取得可）／産前産後／育児／介護休暇
・交通費規定支給
・各種研修制度あり
・インフルエンザ予防接種補助金制度あり
・ほっとライン（第3者相談通報窓口）
・社員割引制度（余暇利用）
・団体長期障害所得補償 他
車通勤可能（駐車場あり）
交通費実費支給（上限あり）
子育て中のママ活躍中！
働くママに理解がある職場です。
お子さんの急な体調不良等、臨機応変に対応するので
安心して働けます。
勤務地
勤務地
静岡県 浜松市中区 広沢2-27-26
アクセス
遠州病院駅より徒歩19分 第一通り駅より徒歩20分 八幡(静岡県)駅より徒歩21分
最寄り駅
遠州病院(静岡県) 駅
第一通り(静岡県) 駅
八幡(静岡県) 駅
キャリアアドバイザーからメッセージ
事業所全体の雰囲気が良く、安心して働ける環境が魅力で、継続したサポートを受けながら仕事が可能です。
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法人概要
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