【株式会社大起エンゼルヘルプ越谷ケアセンター】＿正社員＿介護職・ヘルパー

コミュニケーションが取りやすく、多様な年齢層の方がおり相談しやすい環境です！

この求人のポイント

POINT

01

様々な年齢層の方が働いており、困ったことがあっても相談できるスタッフがたくさんいるので、安心してお仕事が出来る環境です。

POINT

02

スタッフの方は和気あいあいと勤務されており、お互い協力し助け合いながら働いています。

POINT

03

スタッフの方は和気あいあいと勤務されていると評判の事業所です。

募集要項

求人管理ID

80411T13G

施設形態

訪問入浴

事業所名

株式会社大起エンゼルヘルプ越谷ケアセンター

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員

仕事内容

介護職全般をお願いいたします。
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
など

勤務時間

8:00～17:00(休憩時間60分)
※ご利用者のケア時間により、出勤時間は前後します。
残業あり(月40時間)

給与

月給 226,271円～

給与詳細

基本給181,271円＋業務（時間外）手当＋処遇職務手当
※介護資格をお持ちの方は基本給191,380円
・試用期間中（入社日より3ヵ月経過後の20日まで）の基本給は178,359円
・業務（時間外）手当は車の運転をする方は55,000円、車の運転をせずに介護中心の方は45,000円
※処遇職務手当は、車を運転する方は運転手当5,000円、無事故運転手当5,000円やその他、物品管理担当3,000円等、役割に応じて手当が発生します。詳細については面接時に説明します。（無事故運転手当は事故が発生した場合は3ヵ月間、支給されません）
※上記の月給には処遇職務手当の運転手当5,000円、無事故運転手当5,000円は含まれておりません。
・別途3ヵ月毎に処遇改善に基づく一時金支給あり（業績による）
・賞与あり（年2回）
・昇給制度あり（年1回）※OJT達成度に応じて支給
・退職金制度（在職3年以上・年齢制限あり）
・交通費支給（規程あり）

休日休暇

年間休日108日（月9日休み）※シフト制
有給休暇（試用期間終了後より取得可）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業（最長3年まで取得可男性育児休業実績あり）
子の看護休暇
介護休業（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得）
介護休暇（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得）

待遇・福利厚生

社会保険完備
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用一部支給。
法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等
リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。
東京ドーム（巨人戦）
年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント
メンタルヘルスカウンセリング
専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。
（相談した方のプライバシーや個人情報は護られます）
他、お年玉企画等。
【研修について】

定年65歳