ゴールドエイジ株式会社
ミッション実現につながる多彩なキャリアパス
ゴールドエイジのミッションは『高齢者が尊敬され大切にされる日本の社会をつくる』ことです。ミッションの実現のために、様々な取り組みをしています。その一つに多様なキャリアパスがあります。スタッフのスキル、キャリアプランなどをじっくり話し合うために、年1回の上司面談を行います。それが評価につながり、進むキャリアパスにつながっています。
年に一度の介護事例発表会などスキルアップが目指せます
充実した研修制度や年に一度の介護事例発表会があり、成長できる環境が整っています。職員が自己研鑽出来る環境になっており、スキルアップが目指せます。
職場環境はアットホームな雰囲気で働きやすい環境です
職員同士和気あいあいとして雰囲気があり、連携がとりやすい環境となっております。仕事の上での悩みや困りごとは、周りの職員に話せる環境がありますので、入社された後も安心して働けます。
法人概要
法人名
ゴールドエイジ株式会社
法人住所
〒450-0002 愛知県 名古屋市中村区 名駅3丁目11番22号 IT名駅ビル１階
設立
2006年09月
代表者
代表取締役 大原 康博
事業内容
サービス付き高齢者向け住宅の管理運営、訪問介護事業、居宅介護支援事業、通所介護事業、訪問看護事業
資本金
1億円
募集要項
雇用形態
募集職種
都道府県
